مایکروسافت به لیست رو به رشدی از شرکت‌هایی پیوسته است که گفته‌اند در صورتی که کارمندان مجبور به سفر برای سقط جنین یا مراقبت‌های بهداشتی مبتنی بر جنسیت شوند، به هزینه‌ها کمک خواهند کرد.
غول فناوری مستقر در واشنگتن مستقر در ردموند روز دوشنبه گفت که «از کارمندان و وابستگان آنها برای دسترسی به مراقبت‌های بهداشتی حیاتی – که اکنون شامل خدماتی مانند سقط جنین و مراقبت‌های مبتنی بر جنسیت است – بدون توجه به اینکه در کجا در ایالات متحده زندگی می‌کنند، حمایت می‌کند. “
این شرکت در بیانیه‌ای که بلومبرگ منتشر کرده است، افزود: «این حمایت شامل کمک‌های مسافرتی برای این خدمات و سایر خدمات پزشکی می‌شود که در آن دسترسی به مراقبت در منطقه جغرافیایی محل سکونت کارمندان محدود است».
این اقدام یک هفته پس از آن انجام شد که آمازون اقدام مشابهی را انجام داد و متعهد شد که سالانه 4000 دلار برای سفر و اقامت برای درمان پزشکی، از جمله سقط جنین‌هایی که در 100 مایلی خانه کارمند در دسترس نیست، به کارمندان آمریکایی بازپرداخت کند.
شرکت‌های دیگر، از جمله Yelp، Citigroup و Levi Strauss & Co، از زمانی که پولیتیکو پیش‌نویس رأی دادگاه عالی هفته گذشته را منتشر کرد، فعالیت می‌کنند که Rowe v. Wade، حکم دادگاهی در سال 1973 که سقط جنین را در سراسر کشور قانونی می‌کند، لغو می‌کند. استارت آپ مستقر در سیاتل Glowforge اوایل ماه آوریل اقدامی را آغاز کرد.
گروه تحقیقاتی موسسه Guttmacher ایالت هایی را شناسایی کرده است که احتمالاً سقط جنین را ممنوع می کنند، در صورتی که Rowe در مقابل Wade سقوط کند، به رنگ نارنجی در زیر آمده است. نسخه تعاملی نقشه مسافتی را که زنان برای مراقبت باید طی کنند را نشان می دهد.
